Utbildningsområde

Ledning och styrning

Styr er digitala resa smart

Moderna organisationer kräver ledning som förenar människor, processer och teknik för att skapa bestående värde.

Passionerad utbildare sedan 1993
Vi får människor och organisationer att växa
500+
Skräddarsydda utbildningar om år
300.000+
Utbildade sedan start

Vårt perspektiv

Organisationer som lyckas är de där ledare på alla nivåer har rätt kompetens att fatta välgrundade beslut, driva förändring och skapa förutsättningar för andra att prestera. Det kräver mer än enskilda kursinsatser. Det kräver en sammanhållen förmåga att leda människor, styra processer och navigera i förändring.

På Cornerstone hjälper vi er att bygga den förmågan, från ledarutveckling och projektledning till etablerade ramverk som ITIL och agila metoder. Alltid med fokus på vad som skapar verkligt värde för er organisation.

Stephen Morris, Produktchef

Vet ni vilken kompetens era ledare behöver imorgon?

Många organisationer vet vilka ledarskapsutbildningar de behöver idag, men färre har en tydlig bild av vilken förmåga som krävs för att möta morgondagens utmaningar. Med strategisk workforce planning hjälper vi er att identifiera kompetensgap, prioritera rätt utvecklingsinsatser och skapa en långsiktig plan för er ledarskapsutveckling.

Relaterat innehåll

  • Kompetensutveckling
  • Ledning och styrning
Organisationer som lyckas med kompetensutveckling har en sak gemensamt
De flesta organisationer vet att kompetensbehovet förändras. Färre vet exakt vad de behöver härnäst. Och ännu färre har byggt strukturerna som gör att de faktiskt kan agera på det.
  • Ledning och styrning
  • AI
Ny nationell AI-strategi. Samma gamla kompetensgap.
Sverige har satt ambitionen att bli världsbäst på AI inom offentlig sektor. Ändå fick bara 7 procent av de anställda utbildning av sin arbetsgivare, enligt Cornerstones egen undersökning bland nära 10 000 offentliganställda. Vad händer när strategidokumenten möter verkligheten ute i kommunerna, regionerna och myndigheterna?
  • Ledning och styrning
Varför så många initiativ fastnar i pilot – och vad som krävs för att ta dem vidare
Projektgruppen har jobbat intensivt i sex månader. Piloten visar lovande resultat och energin i rummet är hög när presentationen för ledningsgruppen avslutas. Men när alla går tillbaka till sina ordinarie uppgifter händer… ingenting. Tre månader senare ligger rapporten kvar i en mapp, och teamet som drev piloten har gått vidare till nästa satsning.

Ta första steget!

Stephen Morris
Affärsutvecklingschef

Bli kontaktad av oss


Vad passar dig?

Digital learning
Flexibelt lärande på dina villkor
Utveckla din kompetens när och var du vill med våra digitala utbildningar. Flexibla och interaktiva kurser för lärande på dina villkor.
Formal learning
Lärande i klassrumsmiljö
Fördjupa din kunskap med lärarledda kurser i klassrum. Praktiskt lärande och direkt kontakt med experter för din framgång.
Workflow Learning
Integrera lärande i vardagen
Lär direkt i arbetsflödet med 5 Moments of Need. Skapa varaktig kompetensutveckling och uppnå mätbara resultat

Få inspiration & nyheter från oss

Jag godkänner att Cornerstone skickar mig nyheter via e-post