Sökresultat för "agilt ledarskap"
Visar 13 träffar
Under mina många år ute bland organisationer har jag kommit fram till två nyckelkompetenser som möjliggör ett kommunikativt ledarskap – kommunikation och emotionell intelligens. Man talar om detta som två olika kompetenser och ändå är de så sammankopplade.
Hälsostrategiska ledare och verksamheter som satsar aktivt på företagshälsovård vinner i längden. Frågan är: har du viljan, orken och förmågan att vara en hälsostrategisk ledare ”här och nu” och i framtiden?
Låt oss börja med att skilja på begreppen metodik och metod. Metodik kan sägas vara ett samlingsnamn för en uppsättning av metoder, sätt att arbeta på för att skapa ett eller flera önskade effekter/värden. En enskild metod beskriver ett specifikt tillvägagångssätt, ett sätt att arbeta på för att skapa värden.
Ledarskap handlar inte om perfektion. Det handlar om modet att utvecklas.
Ingen föds som färdig ledare – men alla kan välja att bli bättre.
Här guidar vi dig genom fem avgörande egenskaper som bygger starka ledare – baserade på forskning, erfarenhet och verkliga berättelser från arbetslivets vardag.
Vad är det som gör att så många inte får ut de effekter som ett införande av DevOps faktiskt kan leda till, både för de som arbetar med DevOps och för hela verksamheten? Varför är DevOps bra? Vilka är framgångsfaktorerna? Tre mycket kloka frågor att besvara i tid för att undvika kostsamma fallgropar till förmån för en effektfull transformation och investering.
Det senaste och kanske mest framgångsrika försöket att kombinera simplicitet och effektivitet inom projektmetodik stavas Modern Agile. I fokus står kunden, konsumenten, medarbetarna och resultaten, och vore inte det tillräckligt så går det smidigt att integrera i redan befintlig projektmetodik. Äntligen har vi ett modernt och agilt arbetssätt som sticker ut, är enkelt att använda och som passar alla sorters projekt.
För snart ett år sedan offentliggjorde vi Cornerstones partnerskap med AI Sweden. Motivet var enkelt: att vara del av ett ekosystem som på allvar försöker förstå hur Sverige ska bygga AI-kompetens, inte bara i enskilda organisationer, utan som nation.
Det sker just nu stora förändringar i sättet att se på organisering och ledarskap. Det pågår en rörelse ifrån traditionella hierarkiska strukturer till att i stället gå mot flexibla, snabbfotade arbetssätt. Där fokus ligger på ledarskap hos alla och att distribuerat beslutmandat.
Att ta klivet in i chefsrollen för första gången är ett av de största och mest omvälvande stegen du kan ta i din karriär. Plötsligt är det inte längre bara dina egna prestationer som räknas – utan din förmåga att lyfta och leda andra.
Sedan länge vet vi att demografin förändras och att antalet äldre kommer att öka markant i Sverige. Vi vet därmed också att det inom en snar framtid kommer att bli en rejäl utmaning att klara behovet av vård och omsorg.
I takt med att AI och automation förändrar IT-servicens landskap, blir mänskliga färdigheter allt viktigare. Medan teknisk kompetens fortfarande är avgörande, visar forskning från Harvard Business Review att upp till 85 % av utvecklingsbehovet i moderna serviceorganisationer handlar om relationsskapande och samarbetsförmåga.
ITIL uppdateras nu i en ny generation med det korta och koncisa namnet ITIL, med det interna tillägget version 5. Fokus ligger på att göra ramverket mer praktiskt och flexibelt för hur digitala organisationer arbetar idag.
Självledarskap handlar om att ta kontroll över din egen resa, fatta beslut och navigera genom hinder på vägen mot dina mål. Det är din nyckel till att skapa motivation, ansvar och framåträtta.
Visar 4 träffar
27 APRIL / 13.00
Agilt ledarskap som faktiskt håller. Plattformen som möjliggör verklig förändring
Många organisationer vill arbeta mer agilt. Färre upplever att det fungerar i praktiken. Ofta beror det inte på att metoderna är fel. Det beror på att förutsättningarna saknas.
03 OKTOBER / 10.00
Lyckas med förändring och tillväxt med Agile och ITIL
Agila ramverk, som till exempel Scrum och ITIL, beskriver hur man kan optimera utveckling och förvaltning av lösningar och tjänster. Ofta handlar det om IT-tjänster, men tjänstekonceptet och dess hantering är generellt. Ramverkens begrepp kan skilja sig åt och implementering görs på många olika sätt, men i grunden har Lean, Agilt och ITIL samma syfte: att hjälpa individer och organisationer att optimera hanteringen av tjänster under hela livscykeln.
16 APRIL / 11.00
Att leda projekt mot effekt. Bortom metoder och modeller.
Som projektledare vet du att det finns en skillnad mellan att bocka av leveranser och att faktiskt flytta något. Ändå är det lätt att fastna i planering, statusmöten och metoddiskussioner – på bekostnad av det som egentligen räknas.
15 APRIL / 14.00
AI Skills Accelerator: Från AI-initiativ till verkligt värde
Många organisationer satsar på AI, men fastnar i pilotprojekt, isolerade verktyg och initiativ utan gemensam riktning. Aktiviteten är hög, men förmågan att omsätta den till verkligt värde faller ofta lite platt eller mellan stolarna.
Visar 10 träffar
Certifiera dig i Scrum
Scrum Master är rollen som får team att leverera rätt saker i rätt tid. Våra utbildningar ger dig verktygen för att leda agilt arbete och driva verklig förändring i din organisation.
Alla utbildningar inom ledarskap och team
Hitta rätt utbildning oavsett om du vill utveckla ditt ledarskap, stärka kommunikationen eller bygga ett mer effektivt och engagerat team.
Utveckla ledare som skapar riktning och resultat
Stärk förmågan att leda människor, fatta välgrundade beslut och bygga en kultur där medarbetare tar ansvar och växer.
Ta ansvar för din egen utveckling
Självledarskap är grunden för ett engagerat och ansvarstagande arbetsliv. Bygg förmågan att sätta riktning, hantera prioriteringar och driva din egen utveckling framåt.
Kommunicera med genomslagskraft
Stärk din kommunikation och mötesledning med våra kurser. Lär dig presentationsteknik och leda effektiva möten som skapar resultat och samverkan.
Arbeta agilt och leverera kontinuerligt
Stärk teamets förmåga att anpassa sig, prioritera rätt och leverera värde i kortare cykler med etablerade agila arbetssätt.
Skala upp agila metoder med SAFe
AFe ger er ramverket för att koordinera agilt arbete över flera team och affärsområden så att hela organisationen rör sig i samma riktning.
Boka föreläsningar
Vill du låta dina medarbetare inspireras under en kick off eller konferens? Vi kommer gärna till er och föreläser!
Executive AI Leadership Program
Tre månader som förändrar hur er ledningsgrupp fattar beslut om AI. Sju sessioner, gemensamt ramverk, och en konkret handlingsplan när det är klart.